"Очень тревожно": Олег Кувшинников заявил о сжимании потребительского спроса

Сложности губернатор обозначил на встрече с областными профсоюзами, сообщает его пресс-служба. Поговорив о достижениях в экономике и росте доходов бюджета области, глава региона перешел к проблемам. 

— В потребительской корзине более 60% занимают товары продовольственной группы, и это очень тревожно. Граждане предпочитают откладывать средства, а не тратить их. Если два года назад на счетах физических лиц в банках было 110 млрд. рублей, то сегодня уже 240 млрд. рублей.

Кувшинников подчеркнул, что для выполнения майского указа (скорее всего, об индексации МРОТ и зарплат — ред.) «предстоит сделать многое».

 — [Надо] радикально перестроить экономику, провести ее информатизацию и цифровизацию. ... важно развитие импортозамещения и рост несырьевого экспорта.

Работники автоколонны №1456 из Череповца спросили о судьбе общественного транспорта, медицинские профсоюзы — о нехватке кадров, в том числе младшего медперсонала. Лидер профсоюзов образования Светлана Павлушкова сказала о необходимости изменений в системе оплаты труда.

— Необходимо внести изменения в закон области о минимальных размерах ставок окладов. Он был принят в 2008 году, когда МРОТ был совсем другой. Сейчас руководителям приходится придумывать, как 1500 рублей превратить в 11 тысяч, и все показатели стимулирующих надбавок, премирования становятся большими. Чтобы это изменить, мы должны увеличить размер окладов и дальше работать над совершенствованием системы оплаты труда.

Губернатор сказал, что готов говорить об этом после перехода на единые отраслевые стандарты. Которые в компетенции правительства РФ.

— Сегодня я был с вами максимально откровенен. Возможно, некоторые ответы вам не понравились. Но они основаны на текущей ситуации в стране и области, — сказал он.

За пределами официального сообщения пресс-службы остались, например, вывод части бюджетников за штат муниципальных организаций и перевод их в частные структуры на договора подряда или оказания услуг (для справки — это «хитрые» договоры, по которым работодатель практически не отвечает за работника и тем более не обязан повышать ему зарплату — ред.). Этих людей, когда они станут бывшими бюджетниками, никакие майские указы не коснутся, сообщает портал GorodVo.ru.