Россиянам предстоит выбрать, какими будут их трудовые книжки

С 2020 года начнут оформлять электронные трудовые книжки. В течение следующего года россиянам предстоит выбрать, на каком носителе — бумажном или электронном — будет храниться вся информация. Внесение соответствующих поправок в закон закреплено подписью президента страны Владимира Путина.

У тех, кто впервые выйдет на рынок труда с 2021 года, выбора уже не будет — вся информация о них будет учитываться только в электронном виде. Передавать ее работодатели будут в Пенсионный фонд России о каждом работнике ежемесячно. А работники через личный кабинет ПФР смогут следить за всеми вносимыми в нее изменениями. Если работник увидит неточность в электронном документе, он должен написать заявление работодателю, и тот будет обязан внести изменения в документ.

Электронную трудовую книжку, в отличие от бумажной, нельзя испортить, неверно заполнить или потерять, поэтому они более надежны, чем их бумажные аналоги.