«Бухгалтерия» в кармане: кому довериться и как не прогадать?

У меня нет зарплатной карты. Зачем она? В чем преимущества?

Сотрудник предприятия может инициировать выпуск зарплатной карты, обсудив этот вопрос с руководителем. Перевод денег каждому сотруднику в отдельности требует от работодателя большего количества времени и затрат на переводы. При оформлении договора с банком, бухгалтеру достаточно сформировать одну платежку, банк сам начислит деньги.
Во-первых, это избавит вас от очереди в бухгалтерию. Во-вторых, часто у банков для держателей зарплатных карт есть выгодные предложения. Например, пониженная процентная ставка по кредитам. Есть и множество других преимуществ.

«Среди удобств — кредит без справки в этом банке с большой вероятностью его выдачи, зарплата по зарплатному проекту начисляется быстрее, чем на счета других банков. Я сама брала кредит в рамках зарплатного проекта. Неудобств не было», — отметила бухгалтер компании «ФлотСтройСервис» Валерия Романова.

А если мне не нравится банк?

Бывает и так. Банк может устраивать не всех работников: кому-то не нравятся условия обслуживания, кому-то важно количество банкоматов поблизости. В 2014 году в Трудовой кодекс РФ внесли поправки, которые позволяют работникам самим решать, через какой банк получать зарплату. Для этого человек должен уведомить работодателя о своем желании, а также прислать ему новые реквизиты за 15 дней до очередной зарплаты.

Но есть способ проще. Прикрепить действующую банковскую карту Visa Classic или Visa Gold к зарплатному проекту можно самостоятельно всего в несколько кликов в мобильном приложении Сбербанк Онлайн. Для этого в настройках карты нужно выбрать пункт «Сделать зарплатной», сформировать заявление и передать его работодателю. В качестве приятного бонуса владельцы золотых или классических карт Visa, прикрепившие свою личную карту к зарплатному проекту, получат 500 рублей на номер мобильного телефона. Акция продлится до 3 сентября 2020 года.

Кто мне объяснит, как это работает?

Когда компания решается на оформление зарплатных карт для своих сотрудников, к фирме прикрепляется персональный менеджер-консультант, который отвечает на все вопросы работников о финансовых продуктах и даже может приехать на ваше рабочее место для оформления ипотеки или кредита.

Кроме того, специалист регулярно проводит на предприятии уроки финансовой грамотности и может научить эффективному управлению деньгами. Он же поможет вам уберечь ваши средства в случае попытки мошенничества.

В отношении зарплатных карт тоже совершаются мошенничества?

Да, ведь зарплатная карта почти ничем не отличается от дебетовой или кредитной.

Распространённый прием злоумышленников — звонки якобы из службы безопасности банка. Аферист сообщает, что по карте проводятся подозрительные операции и, чтобы предотвратить несанкционированные списания, необходимо назвать все данные «пластика». Специалисты Сбербанка советуют: никому не сообщайте ПИН-код вашей карты или CVV-код (3 цифры с обратной стороны карты). В сомнительных ситуациях сразу заканчивайте разговор. Проверьте, не было ли сомнительных операций за время разговора. Если успели что-то сообщить мошенникам, сразу позвоните в банк на номер 900 и сообщите о случившемся. Еще один совет: запишите номера банка в адресную книгу своего телефона: 900, 8 800 555–55–50. Если звонок будет с другого номера, он отобразится как неизвестный.

Персональный менеджер, закрепленный за одним из череповецких предприятий, рассказала, что сотруднице фирмы удалось противостоять аферистам после тренинга о схемах мошенничеств.

«Девушке позвонили из «службы безопасности банка» и под предлогом отмены операций попросили ее назвать коды из приходящих СМС-сообщений роботизированной системе, на которую ее якобы переключал оператор. На самом деле все цифры, которые она назвала бы, были услышаны мошенниками. На уроках мы разбирали такой способ обмана, о чем девушка вовремя вспомнила и сбросила звонок».

Сохранить деньги поможет также СМС-информирование об операциях по карте. В случае незаконного списания вы моментально заметите это и сможете быстро заблокировать карту.