Свою роль сыграли выплаты
В 2015 году приняли областной закон «О мерах социальной поддержки, направленных на кадровое обеспечение агропромышленного комплекса области». Регион решил задачи притока молодых специалистов в отрасль и повышения престижа профессии.
Студенты, которые получают очное высшее образование по специальностям «зоотехния», «ветеринария», «агроинженерия», «агрономия», получили право на ежемесячную выплату при условии поступления в ВУЗ по договору о целевом обучении с уполномоченным органом государственной власти. Ее размер составил четыре тысячи рублей. Отработать в выбранном хозяйстве необходимо не менее трех лет.
Как сообщили в пресс-службе ЗСО, эта мера поддержки действует и сегодня. За 7,5 лет работы закона ежемесячные выплаты получили 77 вологжан. 38 студентов получают их в настоящее время. После получения образования 23 студента трудоустроились на предприятия десяти муниципалитетов.
В октябре 2022 года законодатели предоставили возможность заключать целевые договоры непосредственно с организацией, занимающейся сельскохозяйственным производством. Мерой поддержки уже воспользовались четыре человека.
Этим же законом установлена единовременная выплата для молодых специалистов, которые имеют высшее или среднее специальное образование и устроились на работу в сельскохозяйственные предприятия региона. В 2019 году размер единовременной выплаты был увеличен с 230 тыс. рублей до 500 тыс. рублей.
Выплатой воспользовались 290 специалистов: ветеринары, инженеры, специалисты административного управления, зоотехники, агрономы, механики и лаборанты. Они заняты в 18 муниципалитетах области.
- После увеличения размера выплаты число молодых специалистов, желающих работать в сфере АПК, выросло. Это означает, что закон эффективен, - сказал председатель Законодательного Собрания области, руководитель фракции «Единая Россия» Андрей Луценко. - В этом году мы решили расширить его возможности. Теперь воспользоваться правом на единовременную выплату могут вологжане в возрасте до 50 лет. Раньше предельный возраст составлял 35 лет. Рассчитываем, что дальнейшее совершенствование закона будет способствовать решению кадрового дефицита.
По данным на 1 января 2023 года в сельском хозяйстве области трудится более 2600 специалистов. Обеспеченность кадрами – 90%. Больше всего не хватает людей рабочих специальностей. Последовательная работа по устранению кадрового дефицита будет продолжена.
Источник фото: ЗСО